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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、理解业务模式和痛点，识别主要矛盾，制定适配的HR解决方案，将业务需求与HR解决方案连接，整合内部资源并推动执行；
2、基于深入了解所负责领域业务与人员发展状况，通过招聘、培训、绩效考核、激励、员工关系等手段，以持续提升人才梯队的质量和密度；
3、负责HR政策、制度、体系与重点项目在所属业务领域内部的落地与推动执行，并持续改善人力资源运作效率；
4、传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长；
5、负责核算区域内薪酬、人力各项数据分析，通过数据了解背后逻辑为业务助力。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、有 bergenlink 相关经验或有薪酬核算经验优先。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在雅安人才网上看到的。
工作地点
地址：成都锦江区成都-锦江区喜年广场A座
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都盛琦实业有限公司
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服装·纺织·皮革
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100-199人
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私营·民营企业
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成都市青羊区鼓楼南街117号世界贸易中心B座4楼
