职位描述
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岗位职责:
1、建言献策、员工座谈会的组织、召开、改善跟进;
2、制定完善公司企业文化制度,全面推动企业文化系统的建设工作,及时对企业文化建设方案及其实施计划进行推进、组织、落实;
3、负责公司管理制度培训、宣导;
4、策划制定公司员工关怀活动,细化执行方案,并组织实施;
5、负责公司大事记原始资料的收集与编辑工作,做好对外宣传,树立良好的企业形象;
6、负责公司的大型活动(如年会、生日宴会、座谈会等)。
任职要求:
1、大专以上学历,工商管理、行政管理等相关专业
2、3年以上工作经验,1年以上同等岗位工作经验
3、熟练运用office办公软件,具有优秀的公文写作能力、制度建设、企业文化开展等,具备良好的组织协调能力、沟通能力和解决问题能力;
4、具备主动性,原则性强,稳重,正直,诚实,责任心强。
工作地点
地址:雅安芦山县四川瑞鞍新材料科技有限公司
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
钟女士HR
四川瑞鞍新材料科技有限公司
- 原材料及加工
- 500-999人
- 私营·民营企业
- 经济开发区创业大道11号